墨西哥的中国企业在招岗位

加入滴滴出行墨西哥外卖业务（DiDi Food）策略BP团队，利用SQL和Python等数据分析工具，协助制定本地化增长策略，推动商户端业务增长。

作为空中云汇（Airwallex）墨西哥地区的信息安全合规锚点，负责对接当地监管机构，设计并落地符合拉美本地监管与全球安全标准的 GRC（治理、风险与合规）体系。

加入滴滴出行拉美司机增长运营团队，利用数据分析与实验测试，驱动西语拉美地区的司机获取与业务增长。

加入滴滴出行墨西哥团队，负责车辆解决方案业务，通过数据分析与战略合作，推动车队合作伙伴关系拓展与司机端供给增长。

负责滴滴墨西哥专车（DiDi Premier）业务的司机与车队运营，通过实地走访与数据分析，提升供给时长与服务质量。

本岗位为滴滴出行在墨西哥的人力资源（HR）人才储备库，面向从实习生到资深专家的各层级HR人才，涵盖招聘、HRBP、HR运营、组织发展、学习与文化等多个方向。

滴滴出行旗下 DiDi Food 墨西哥团队招聘商业销售专员（包含新客开拓 Hunter 与客情维护 Farmer 角色），负责墨西哥本地餐饮商户的开拓、谈判与关系维护，推动业务在拉美市场的持续增长。

领导滴滴在墨西哥的骑手端市场运营与策略规划，通过数据驱动优化供需平衡与骑手生命周期管理。

负责滴滴在西语拉美地区的司机端增长与全生命周期管理，领导获客与转化团队，通过数据分析与产品优化驱动司机规模的持续、高效增长。

负责滴滴在墨西哥金融服务业务的合规风险评估与合规体系建设，对接当地监管机构，确保业务安全稳健运行。

作为联想在墨西哥的数据管理技术专家，专注于Veeam及相关技术，连接销售、系统工程与跨功能产品团队，为客户和合作伙伴提供复杂的战略性数据管理解决方案与技术支持。

负责滴滴在拉美地区（巴西/墨西哥）的人才搜寻、筛选及招聘全流程支持，通过数据分析与流程优化助力团队高效引才。

作为滴滴出行拉美团队的核心 HRBP，支持跨越 12 个国家的全球化业务部门，通过组织设计、人才战略及绩效管理赋能业务高速增长。

负责滴滴在墨西哥市场的广告销售与策略制定，拓展全球品牌及代理商合作，推动滴滴广告平台的业绩增长。

负责滴滴墨西哥信用卡业务的客户体验（CX）战略制定与服务运营管理，连接本地业务与客服团队，提升NPS与用户满意度。

加入滴滴国际化业务（IBG）团队，作为本地 HR 接口人，协助推动墨西哥本地及全球化人力资源项目，促进跨文化沟通与员工体验。

负责滴滴在墨西哥梅里达地区的加盟商开拓与全生命周期管理，通过“开拓+精耕”的双重模式推动当地出行生态的快速增长。

负责 OKX 在拉美等新兴市场的本地化产品策略与增长规划，连接本地业务团队与全球产品研发，实现从0到1的业务突破与用户增长。

负责滴滴拉美地区高端专车业务（DiDi Premier）的体验控制与合规体系，领导分析师团队，通过制定服务标准、落地神秘顾客审计及跨部门协作，确保高品质、一致性的出行体验。

负责滴滴外卖（DiDi Food）在墨西哥瓦哈卡地区的合作商家关系维护与运营，通过数据分析与实地拜访，助力餐饮商户提升业绩并实现平台与商家的双赢。

负责滴滴在墨西哥市场的运营风险管理，制定并执行风险政策，确保业务合规与安全运营。

负责滴滴在墨西哥市场的运营风险管理，制定并执行风险政策，确保业务合规并监控关键风险指标。

协助滴滴在拉美地区的车队运营与数据分析，通过数据驱动的策略优化车队合作伙伴的关键指标，推动业务增长。

负责滴滴出行在墨西哥蒙特雷地区新激活车队的入驻、孵化与全生命周期运营，通过制定标准化SOP、数据分析与机制优化，帮助早期车队快速实现平台常态化高效运营。